Après le film 2012, pour profiter davantage de la psychose collective, voici qu'un promoteur immobilier vend des droits de cohabitation dans un bunker, 50 000 $/personne.
Voici l'article :
982 jours, 8 heures, 37 minutes et 58 secondes restantes. Avant quoi? La fin du monde du 21 décembre 2012, évidemment. Inversion polaire, tempête solaire, guerre nucléaire, éruption du super volcan du Yellowstone, impact d'astéroïde... Faites votre choix: l'approche de la fin du cycle du calendrier maya alimente l'imagination d'Hollywood... et des entrepreneurs.
Ces dernières semaines, la société californienne Vivos crée son petit buzz dans les médias américains, avec des reportages notamment diffusés sur NBC et sur NPR (radio publique). Elle veut construire 20 bunkers sous-terrains, pouvant abriter 200 personnes chacun, avec assez de réserves pour survivre pendant un an à une catastrophe majeure. Coût? 10 millions de dollars l'unité, soit 50.000 dollars (35.000 euros) pour réserver sa place. Selon les médias américains, 1.000 personnes seraient déjà sur les rangs.
La vidéo –très anxiogène– montée par Vivos montre des plans un peu plus glamours que ceux imaginés dans L'Armée des douze singes ou le jeu vidéo Fallout. L'entreprise a commencé de construire un prototype à Barstow, en Californie, qui devrait être achevé cet automne. Au vu des images, il va falloir faire encore plusieurs voyages chez Ikéa pour meubler tout ça. A terme, l'abri disposera de ses propres générateurs, puits et autre douches anti-radiations.
Selon Vivos, les 200 occupants seraient co-propriétaires de leur bunker et pourront s'y réfugier dès que ça commence à chauffer. Comme le président américain, en somme. Sinon, il reste la possibilité d'acquérir un abri désaffecté de l'armée. Ou, pour ceux qui préféreraient prendre un peu de distance pendant les vacances de Noël 2012, de s'offrir un billet à 20 millions de dollars pour la Station spatiale internationale. En espérant que l'Apocalypse épargne la piste atterrissage de Cap Canaveral pour le retour.
20 minutes
mercredi 14 avril 2010
mardi 13 avril 2010
FRANÇOIS CHARTRAND : LE CARREFOUR
François Chartrand est un homme intègre avec beaucoup de vécu. Je l'ai rencontré dernièrement et nous avons beaucoup discuté. François a énormément de choses à dire et parle beaucoup. Je lui ai proposé de nous écrire des textes, à l'occasion, sur ses thèmes préférés qui tournent atour de l'éveil et du nouveau monde, et de les poster sur Eso News. J'avais une condition, les textes devaient être courts. Pas facile pour un verbo-moteur comme François, mais il a accepté le défi avec joie. Alors voici son premier texte et nous verrons où François nous mènera dans ses réflexions.
Le ressentez-vous? Nous sommes à un carrefour. Conscient ou pas, nous y sommes. Le temps des humains a commencé. Un temps où nous apprenons a distingué l’égarement qui nous a conduits au bord du gouffre et le discernement qu’il nous faut pour faire volte face. Combien diront qu’il est trop tard pour changer un monde aussi mal barré? Pourtant, ce fatalisme s’appuie sur des données incomplètes. Qu’en serait-il si nous découvrions que l’humanité a été bernée?
Bien sûr, d’un point de vue rationnel, il est difficile de démontrer la présence d’un élément perturbateur qui aurait conspiré dans l’ombre pour nous maintenir en servitude. Par contre, si nous sommes authentiques face aux évènements, il est clair que leur tournure est loin de servir nos intérêts communs. Au contraire, il semblerait que nous soyons plus divisés que jamais.
Se pourrait-il que l’aboutissement ultime de cette situation renferme une opportunité pour la découverte et la réconciliation. En définitive, peu importe la cause de nos troubles, la solution se trouve encrée en nous même, en notre habilité à prendre en charge notre situation.
Une opportunité pour l’expression infini d’une intelligence qui s’invente un parcours à la mesure d’un inconnu palpable uniquement par l’amour inconditionnel. N’attend pas de savoir, agit maintenant, tu comprendras plus tard, mais surtout, sache que tes erreurs comptent parmi les vertus que tu trouveras enfoui dans l’ombre qui se dissipe par ta volonté.
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Bien sûr, d’un point de vue rationnel, il est difficile de démontrer la présence d’un élément perturbateur qui aurait conspiré dans l’ombre pour nous maintenir en servitude. Par contre, si nous sommes authentiques face aux évènements, il est clair que leur tournure est loin de servir nos intérêts communs. Au contraire, il semblerait que nous soyons plus divisés que jamais.
Se pourrait-il que l’aboutissement ultime de cette situation renferme une opportunité pour la découverte et la réconciliation. En définitive, peu importe la cause de nos troubles, la solution se trouve encrée en nous même, en notre habilité à prendre en charge notre situation.
Une opportunité pour l’expression infini d’une intelligence qui s’invente un parcours à la mesure d’un inconnu palpable uniquement par l’amour inconditionnel. N’attend pas de savoir, agit maintenant, tu comprendras plus tard, mais surtout, sache que tes erreurs comptent parmi les vertus que tu trouveras enfoui dans l’ombre qui se dissipe par ta volonté.
François Chartrand
lundi 12 avril 2010
FAIRE ARRÊTER LE PAPE !?
Deux militants britanniques de l'athéisme souhaitent faire arrêter le pape Benoît XVI lors d'une visite prévue au Royaume-Uni en septembre prochain.
Le scientifique britannique Richard Dawkins et l'auteur américano-britannique Christopher Hitchens veulent que le Saint-Père soit arrêté pour « crimes contre l'humanité », en raison des récentes allégations selon lesquelles le pape aurait couvert les agissements de prêtres pédophiles.
(...)
radio-canada
Le scientifique britannique Richard Dawkins et l'auteur américano-britannique Christopher Hitchens veulent que le Saint-Père soit arrêté pour « crimes contre l'humanité », en raison des récentes allégations selon lesquelles le pape aurait couvert les agissements de prêtres pédophiles.
(...)
radio-canada
dimanche 11 avril 2010
samedi 10 avril 2010
UN VRAI IRONMAN
Au Japon, cela fait longtemps que l'on s'intéresse à la robotique et 15 ans que l'on essaie de fabriquer une combinaison permettant de soulager les efforts musculaires. L'équipe du professeur Shigeki Toyama de l'université de Tokyo a développé une combinaison qui assiste la force humaine. M. Toyama prévoit de mettre en place une société pour la production de sa combinaison dès la fin de cette année.
En moyenne, cette combinaison d'assistance musculaire permet de réduire l'effort physique de 62 %. Cette combinaison pourrait être utile aux industries qui veulent soulager les efforts de leurs ouvriers. Lorsque l'on plie les genoux, cette combinaison permet de réduire l'activité musculaire de moitié par exemple. Le “Robosuit” devrait arriver sur le marché japonais dès 2012 au prix de 8500 euros environ. Ce prix pourrait être diminué de moitié en cas de grande production.
sur la toile
telegraph
En moyenne, cette combinaison d'assistance musculaire permet de réduire l'effort physique de 62 %. Cette combinaison pourrait être utile aux industries qui veulent soulager les efforts de leurs ouvriers. Lorsque l'on plie les genoux, cette combinaison permet de réduire l'activité musculaire de moitié par exemple. Le “Robosuit” devrait arriver sur le marché japonais dès 2012 au prix de 8500 euros environ. Ce prix pourrait être diminué de moitié en cas de grande production.
sur la toile
telegraph
LES EXTRATERRESTRES SUR TERRE ?
Un sondage effectué dans 22 pays avec 23000 adultes répondants tente de comprendre ce que les gens pensent sur l'existence des extraterrestres :
En Inde et en Chine, 40 % des répondants croient que les extraterrestres vivent sur la Terre avec une apparence humaine.
En Belgique, Suède et au Pays-Bas, seulement 8% croient que des extraterrestres vivent parmi nous.
Les hommes sont plus enclin à y croire que les femmes (22% pour les hommes et 17% pour les femmes).
Tout pays, sexe, classe de revenus confondus, la plupart de ceux qui y croient ont moins de 35 ans.
telegraph
En Inde et en Chine, 40 % des répondants croient que les extraterrestres vivent sur la Terre avec une apparence humaine.
En Belgique, Suède et au Pays-Bas, seulement 8% croient que des extraterrestres vivent parmi nous.
Les hommes sont plus enclin à y croire que les femmes (22% pour les hommes et 17% pour les femmes).
Tout pays, sexe, classe de revenus confondus, la plupart de ceux qui y croient ont moins de 35 ans.
telegraph
VAGUE DE SUICIDES SOUS ENQUÊTE
France Télécom est-elle responsable du suicide de ses employés? C'est la question que pose la justice française en lançant, jeudi, une information judiciaire sur une situation qui préoccupe tout le pays.
L'enquête vise France Télécom et trois de ses dirigeants. Il s'agit d'une première en France : jamais une réorganisation dans une entreprise n'a constitué une infraction pénale.
Elle doit permettre d'étudier l'importante restructuration mise en place par l'entreprise, en 2006, et déterminer si elle a poussé au suicide pas moins de 48 salariés.
C'est le nombre de victimes avancé par l'Union syndicale solidaire (SUD), une des plus importantes organisations au sein de l'entreprise. De son côté, France Télécom reconnaît que 32 employés se sont enlevé la vie entre 2008 et 2009.
L'hiver dernier, le syndicat a déposé une plainte formelle devant la justice et se dit en mesure de présenter des preuves concernant au moins 14 cas de suicides, tentatives de suicide et dépressions graves.
L'organisation syndicale se dit également convaincue de la responsabilité de France Télécom dans tous les autres cas de suicides d'employés survenus au cours des quatre dernières années.
Le plan « Next », le grand responsable
Au centre de toute cette histoire : le plan baptisé « Next », que France Télécom a appliqué en 2006.
« Next » était basé sur trois principes assez simples : simplicité, innovation et performance. Le géant européen des communications misait alors sur la convergence des services et espérait devenir, en trois ans, une référence dans son domaine, autant auprès de sa clientèle que de ses actionnaires.
Pour y arriver, France Télécom a dû supprimer 22 000 emplois et muter plus de 10 000 personnes vers un nouvel emploi ou une autre région.
Les premiers cas de suicides potentiellement liés à ce chambardement sont répertoriés dans les mois qui ont suivi sa mise en application. Depuis, des gestes malheureux font la manchette dans les médias nationaux presque chaque mois.
Dans un rapport remis en mars 2010, le bureau de l'Inspection du travail mentionne que les dirigeants de France Télécom ont « mis en danger la vie d'autrui » et ont fait du « harcèlement moral » pour arriver à leurs fins.
Le bureau ajoute que la réorganisation était « de nature à porter des atteintes graves à la santé des travailleurs ».Ce rapport, jumelée à plusieurs autres études menées depuis 2006, sera bientôt scruté à la loupe par la justice française dans le cadre de la procédure qui vient de s'enclencher.
Radio-Canada
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Vidéo : Employeur/ Suicide: quelle responsabilité?
Vidéo - Mozinor tente d'en rire
L'enquête vise France Télécom et trois de ses dirigeants. Il s'agit d'une première en France : jamais une réorganisation dans une entreprise n'a constitué une infraction pénale.
Elle doit permettre d'étudier l'importante restructuration mise en place par l'entreprise, en 2006, et déterminer si elle a poussé au suicide pas moins de 48 salariés.
C'est le nombre de victimes avancé par l'Union syndicale solidaire (SUD), une des plus importantes organisations au sein de l'entreprise. De son côté, France Télécom reconnaît que 32 employés se sont enlevé la vie entre 2008 et 2009.
L'hiver dernier, le syndicat a déposé une plainte formelle devant la justice et se dit en mesure de présenter des preuves concernant au moins 14 cas de suicides, tentatives de suicide et dépressions graves.
L'organisation syndicale se dit également convaincue de la responsabilité de France Télécom dans tous les autres cas de suicides d'employés survenus au cours des quatre dernières années.
Le plan « Next », le grand responsable
Au centre de toute cette histoire : le plan baptisé « Next », que France Télécom a appliqué en 2006.
« Next » était basé sur trois principes assez simples : simplicité, innovation et performance. Le géant européen des communications misait alors sur la convergence des services et espérait devenir, en trois ans, une référence dans son domaine, autant auprès de sa clientèle que de ses actionnaires.
Pour y arriver, France Télécom a dû supprimer 22 000 emplois et muter plus de 10 000 personnes vers un nouvel emploi ou une autre région.
Les premiers cas de suicides potentiellement liés à ce chambardement sont répertoriés dans les mois qui ont suivi sa mise en application. Depuis, des gestes malheureux font la manchette dans les médias nationaux presque chaque mois.
Dans un rapport remis en mars 2010, le bureau de l'Inspection du travail mentionne que les dirigeants de France Télécom ont « mis en danger la vie d'autrui » et ont fait du « harcèlement moral » pour arriver à leurs fins.
Le bureau ajoute que la réorganisation était « de nature à porter des atteintes graves à la santé des travailleurs ».Ce rapport, jumelée à plusieurs autres études menées depuis 2006, sera bientôt scruté à la loupe par la justice française dans le cadre de la procédure qui vient de s'enclencher.
Radio-Canada
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Vidéo : Employeur/ Suicide: quelle responsabilité?
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